lični razvoj

Pitali smo Alana da podeli 5 koraka kako da se opustite  u svetu u kojem vam je stres zbog mnogobrojnih obaveza redovni pratilac, kako na poslu, tako i u privatnom životu.

Mnoge organizacije širom sveta koriste programe i platforme za davanje povratnih informacija kako bi negovali talente zaposlenih i rast prema većoj uspešnosti.

Treba li da se stidimo svojih emocija na poslu, kako da ih kontrolišemo i da li mogu biti iskorišćene u pozitivnom kontekstu su pitanja kojima se bavimo u današnjem blogu. Čovek je biće kojim, osim mozga, upravljaju i emocije. Nemoguće ih je izbeći u interakciji s drugim ljudima. Emocije su važan i neizostavan deo svakog pojedinca. One imaju i biološku osnovu. Neuronauka je dokazala da su emocije upisane u telo, a naročito u mozak. 

Asertivnost je jedna od najpoželjnijih osobina menadžera, naročito u velikim kompanijama kada se suočavaju s mnoštvom različitih mišljenja, stavova i temperamenata. To je osobina ličnosti koju krase samopouzdanje i samosvest. Pojam dolazi od engleske reči assertive koja ima značenje uporan, samouveren, samosvestan. Otuda, kod nas su sinonimi za asertivnost samouverenost i samopouzdanje.

Pre 8-9 godina sam prvi put popunjavala Hogan testove. Bila sam iznenađena koliko me rezultat dobro pogodio i kako sad svoja ponašanja znam bolje opisati.